薪酬福利
1.丰厚的薪资待遇。薪酬“一人一议”、享受中长期激励(股权、分红权)等、
2.完备的央企福利。提供五险一金、企业年金、补充医疗保险、雇主责任险、食堂福利、节日福利、全员健康体检、大病互助基金等一系列丰厚完备的央企福利保障。解决博士配偶就业、子女入学等问题,提供人才公寓、一次性生活补贴、落户安家费等完备的福利待遇。
3.健全的职业成长通道。集团实施产业孵化、裂变一揽子工程,鼓励高端人才干事创业,提供二次创业机会和平台,建立院士工作站和博士后工作站,满足优秀博士毕业生深造需求。
招聘需求
(一)招聘条件
1.遵守国家法律法规,具有良好的思想品德,专业基础扎实,富有团队合作精神,并能够接受许继集团单位调剂。
2.国(境)内、外高校应届博士研究生优秀毕业生,并于2023年11月底前取得国家认可的博士研究生学历学位证书或未签订三方协议的往届博士毕业生。
3.身体健康,符合岗位要求。
(二)招聘岗位及专业
1.招聘岗位
软件开发、硬件开发、方案咨询等
2.需求专业
电气工程、电力系统及其自动化、电力电子与电力传动、电气工程及其自动化等电工类相关专业。
计算机科学与技术、软件工程、物联网工程技术、嵌入式系统等计算机类相关专业。
(三)工作地点
北京、上海、西安、郑州、许昌(集团总部)、珠海、成都、哈尔滨等。
招聘安排
1.招聘流程:简历投递-简历筛选-初试-复试-在线测评-信息核查-HR面谈-录用签约
2.招聘形式:线上+线下同步开展。
3.其他事项:请将博士期间公开发表的学术研究代表作及其他能够反映博士研究生科研能力的相关材料(如专利、著作、博士期间参与课题等);博士研究生学籍认证报告,指定邮箱(见下文招聘邮箱),邮件标题命名为“博士应聘-姓名”
4.网申通道:
http://campus.51job.com/xjgc2023
招聘邮箱:xujizhaopin@163.com